最好的产品不一定是技术含量最高的产品，而是需求巨大的产品。这样的例子太多了。像英特尔这样的大品牌并不迷恋技术。64位之类的东西早在N年前就在大型机上实现了，也不是什么高深的东西。英特尔为什么现在推出它们？很简单，现在32位已经走到了尽头，用户需要更高的速度和更强的处理能力，于是推出了64位处理器。另外，笔记本上的迅驰技术也是一样的，当然还有其他英特尔的策略在里面。
4、 程序员真的是拿命换钱么?根据一项调查，IT行业普遍存在工作超负荷的现象。每天工作8小时以上的人数比例高达77.8%，其中每天工作11小时以上的人数比例为22.5%，95%的公司白领处于亚健康状态，尤其是高科技、IT行业的白领。As 程序员，你要清楚自己的价值，如果觉得老板给你的不够，要敢于说出来。如果老板给你的已经够多了，程序员你要考虑的是如何对得起这份工资。所谓平等交换，公平交易，不抱怨，不好/。
5、 程序员如何提高自己的能力,能够独立做出一个项目?一个项目从开始到结束，掌控全局的能力是现在企业需要的。最近裁员潮，其实都是只会改bug的初级程序员，能掌控整个项目，有全周期能力的才是企业需要的人才。日常工作不涉及去ChainDesk，可以提供企业级实战项目，提升自己的项目能力。呵呵，可以先跳到小公司，可以提高自己的开发水平。然后和其他有志创业的同事一起，一起创业，把风险降到最低，解决问题，几个项目下来单干。
6、 程序员可以成为一个自由职业者吗?程序员成为自由职业者，首先说明你不是想成立公司创业，而是想通过技术能力获得报酬。这个想法当然是可能的。首先你要有一定的软件开发能力。其次，在猪八戒等外包网站上注册或接单，然后，你知道，当你准备出售自己的技术能力时，你会发现外包需要的技术种类繁多，专业领域杂乱无章。所以你很快就会发现，你的技术水平不够全面，或者你解决专业领域问题的深度不够，所以你会陷入不断学习升级和低水平重复研发的矛盾中。
7、作为一个两年的 程序员,很迷茫,应该怎么办?其实在每个人的生活或者工作生涯中，都会有迷茫的时刻，主要是因为在一个环境中待久了，会导致目标的逐渐丧失。建议你拿一张纸和一支笔，写下两个问题:第一，如果条件允许，你最想去哪家公司工作？2.如果条件允许，你最希望自己或家人过上什么样的生活？然后把所有的答案都写下来，找到你最想完成的目标，一步一步去实现。
我建议你考虑以下几个问题:第一，你未来的职业目标是做技术还是做管理，有了目标就有了重点。当然，不管你未来3到5年的目标是什么，你都需要继续把代码写好；第二，努力和公司一起成长。如果觉得现在的公司不好，那就换一个公司，主要是你要用心参与工作，做好公司的软件，做出有思想的软件，天天复制粘贴，肯定会迷茫；第三，找个例子，看看身边的大咖。
8、我想成为一个 程序员,初中毕业后该读什么初中毕业后做程序员你有过怎样的体验？先看看C语言，有空再看看java和c 。如果看底层，可以看汇编等东西，也可以看电脑的东西，比如操作系统，看你更喜欢硬件还是软件。反正先看C语言。电脑软件。楼上几个人明显误会我了。我不是说我们不应该通过写文档和批注来关注团队精神。看下面这篇文章。三天写完UNIX的人需要写文档和注释以及团队精神吗？他不需要。什么大师没有骄傲和自信，他之所以敢对用户说:得偿所愿，滚出去，你很幸运！因为他有这个资本。天才不循规蹈矩，所以不会被称为天才。据MITBBS报道，微软电话采访中的一个问题是“Whodoyouthinkisthebestcoder，
我觉得挺有意思的。让我们来凑热闹吧。排名不分先后。前Sun首席科学家BillJoy在伯克利时主持了BSD最早版本的开发。他也是vi和csh的作者。当然cshprogrammengconsiderHarmful是另一个话题。据说他是想看看自己能不能写一个操作系统，于是三天就写了自己的Unix，也就是BSD的前身。
9、 程序员的困境最近笔者面试了几十个这个职位的应聘者程序员。这些候选人都来自大的优秀公司，这些公司大多以其芯片或嵌入式OS/系统而闻名，他们中的许多人声称至少有10年的内核工作经验。他们的简历上各种相关项目、流行语、奖项让人眼花缭乱，但大多数人都回答不了一个很基本的问题:当我们调用标准的malloc函数时，内核发生了什么？不要惊讶，当我让其中一位候选人基于glib散列函数编写一个简单的LRU缓存框架时，他起初说他从未使用过glib，这是我预料到的。我给他看了glib的hash API页面，详细讲解了API，然后过了将近一个小时，他只写了几行乱七八糟的代码。
